南京刑事辩护：不出钱不出力，空壳公司赚的1155万为什么全算受贿

受贿不一定是收现金。别人出钱帮你女儿开家公司、指定这家公司供货、让你挂个董事领工资，赚到的钱一样按受贿算。

2026年11月2日，最高人民法院、最高人民检察院联合发布6件依法惩治新型、隐性职务犯罪典型案例，11月5日对外公布。这批案子的共同点：钱不是直接递过来的，绕了一道市场交易。

排在第一件的，是王某某受贿、利用影响力受贿案。

王某某，某贸易中心（事业单位）原党委书记、主任。2010年到2022年，他利用职务便利以及职权、地位形成的便利条件，为有关单位和个人在工程承揽等事项上提供帮助，非法收受财物共计1931万元。

其中一段是这样的。2011年到2012年，王某某为某建筑工程公司及下属公司承揽会展综合体工程项目提供帮助。为表示感谢，该公司副总经理崔某某与王某某商议，由公司出面为王某某的女儿提供注册场所、注册资本金、业务启动费、财务人员，帮她把中某商贸公司办起来。

这家公司不符合进入建筑公司供应商名录的基本条件。崔某某违规让它成了供应商，向建筑公司供应钢材，还介绍钢材生产厂商，安排工作人员帮它经营，让它赚交易差价。2013年7月到2022年7月，九年时间，获利1155万元。

法院怎么认定？

检察机关的审查分两条线，一条定性质，一条定数额。

定性质这条线，看的是这家公司凭什么拿到供货资格。答案很清楚：因为王某某利用职务便利为建筑公司承揽工程提供了帮助。再看经营条件——注册资金、启动费、场所、运营人员全部由建筑公司提供和安排；优质厂商是建筑公司介绍的，让它优先挑利润高、成本低的钢材型号；钢材的供应、运输、质检、售后都由生产商与建筑公司对接。

这家公司没有开展实质经营活动，也不需要承担经营风险。法院和检察机关的结论是：实质上属于权钱交易，构成受贿罪。

定数额这条线，看双方合意的标的是什么。主观上，建筑公司是为感谢王某某的帮助，主动提出帮他女儿成立公司承接钢材供应业务，目的是输送利益；双方合意的贿赂标的，就是钢材买卖的差价利润。客观上，公司获利1155万元。按主客观相一致原则，受贿数额以实际获利数额认定。

2023年3月6日，天津市监察委员会移送起诉；2023年6月16日提起公诉。2024年6月13日，天津市第二中级人民法院一审判决：受贿罪判处有期徒刑十一年，并处罚金200万元；利用影响力受贿罪判处有期徒刑四年，并处罚金20万元；决定执行有期徒刑十三年，并处罚金220万元。王某某有立功情节，如实供述，主动交代了监察机关尚未掌握的部分事实，部分赃款已扣押，依法从宽。一审宣判后未上诉，判决已生效。

这家空壳公司是怎么被拆开的

不是靠口供，是靠一组对不上的事实。

一家做钢材贸易的公司，注册资金是客户出的，办公场所是客户提供的，连财务人员都是客户派的。这在正常商业里说不通。

货物流转也不对。正常的钢材贸易商要垫资、要管库存、要承担价格波动、要负责质检和售后。这家公司三样都不沾：厂商直接对接建筑公司，运输、质检、售后都不用它管。它赚的是差价，不承担任何一头风险。

准入资格更不对。它不符合供应商名录的基本条件，是被人“违规”放进来的。

三处对不上，指向同一个结论：这不是经营，这是通道。

法条原文

《刑法》第三百八十五条：国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。

国家工作人员在经济往来中，违反国家规定，收受各种名义的回扣、手续费，归个人所有的，以受贿论处。

《刑法》第三百八十六条：对犯受贿罪的，根据受贿所得数额及情节，依照本法第三百八十三条的规定处罚。索贿的从重处罚。

六起案例指向同一条线：形式是交易，实质是输送

把这批案子并排看，套路是同一套。

案例二，某区委原常委、副区长吾某某。企业上市前给他300万元战略配售股额度，他转账300万元“购股”，上市后售出，连本带利拿回667万元，获利367万元，判七年。

案例三，某国有控股银行原副行长张某某。离职后到请托人公司任董事局副主席兼非执行董事，领薪389万元，期间只出席1次董事会；又安排妻子到关联基金公司任独立董事，领薪40万元，妻子没到过公司，仅视频参加3次董事会，材料只签名不审查，履职报告由别人代写。两笔薪酬全部认定为受贿。

还有专设岗位支付高额薪酬的、以设备采购项目输送利润的。形式各不相同，审查方法是一致的：钱是不是通过职务行为获得的，拿到之后有没有真的干活、有没有真的承担风险。

挂名领薪也是同一套逻辑

这一条对普通人更有参照意义。

“给个职位、不用上班、照发工资”，在过去常被当成“人情”“照顾”。现在的口径很明确：国家工作人员利用职务便利为请托人谋取利益，本人或者安排特定关系人到请托人公司挂名领薪的，属于受贿。受贿数额就是领取的全部薪酬。

判断的关键不在职位名称，在工作内容。有没有实质付出，付出的是不是无需劳动的象征性工作。出席一次董事会、签几个名字、报告由别人代写，这些都不构成实质工作。

顺带说一句，这条逻辑不限于公职人员。民营企业内部人员收受供应商好处、安排亲属挂名领薪，可能构成非国家工作人员受贿罪，数额标准不同，审查思路一样。

哪些情况能照这个判，哪些不适用

• 能照：商业机会是通过职务行为拿到的，且确定能获利，本人不实质经营、不承担风险。
• 能照：办公司的钱、场地、人员全部由请托人提供，本人只负责收利润。
• 能照：离职后到请托人公司挂名领薪，在职期间为该公司谋过利，且事先有约定。
• 能照：特定关系人领薪但从未实际到岗，履职材料由他人代写。
• 不适用：亲属确实独立经营，自己出资、自负盈亏、承担市场价格波动，与职务行为没有对应关系。
• 不适用：入职后实际提供劳动、领取与岗位相匹配的市场化薪酬，只是薪酬偏高。
• 不适用：商业机会是通过公开招标、市场竞争获得，与职务行为无关联。

律师提示：被约谈前后各该做什么

被约谈之前，最该做的是把经营痕迹找齐。真实经营的，一定有采购合同、物流单据、质检报告、垫资记录、纳税凭证、员工社保。这些东西平时不觉得重要，出事时是唯一能证明“我在真的做生意”的材料。

被约谈时，不要试图解释“这是正常的商业安排”然后空口说。审查人员看的是三样：资格怎么来的，钱怎么走的，风险谁承担的。答不上第三样，前面两样越解释越糟。

进入司法程序后，重点往往不在定性，在数额。获利数额怎么算、成本要不要扣、哪个年度算进去，这些直接影响量刑档。案例一里1155万元是九年累计的实际获利，没有按“差价比例”折算，就是主客观相一致的结果。

还有个现实问题得说清楚：商业机会型受贿和正常居间、亲属独立经营之间的界限，在个案里争议仍然很大。有的案子法院认定亲属经营是独立的，有的认定是通道，差别常在出资来源和风险承担这两项证据上。这类案子不宜照着新闻标题对号入座。

本文仅供普法学习交流使用。素材来源：最高人民法院、最高人民检察院2026年11月2日发布的依法惩治新型、隐性职务犯罪典型案例。

本文作者：丁传明律师（北京市隆安（南京）律师事务所，2017年执业至今）

擅长领域：劳动仲裁、合同纠纷、公司法、婚姻家事、强制执行

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拿不准自己属于哪种情况，可以先听听律师怎么判断。